
Hur mentalhälsokulturen formar stress i organisationer
Stress Awareness Month (april) har kommit och gått. Det betyder dock inte att arbetet med att förebygga stress på kontoret

Stress Awareness Month (april) har kommit och gått. Det betyder dock inte att arbetet med att förebygga stress på kontoret

I november ägnas särskild uppmärksamhet åt mäns mentala och fysiska hälsa. Sedan 2003 har det varit säsongen för Movember-kampanjen, som

Det är i början av 2020-talet som vi först börjar läsa om termen tyst uppsägning. Det syftar på anställda som,

Den 10 oktober 2024 firar vi Världsdagen för psykisk hälsa, med temat ”Det är dags att göra psykisk hälsa på

Sedan 1992 har den 10 oktober varje år varit Världsdagen för psykisk hälsa (Mental Health Awareness Day). En möjlighet att

Med sommarens OS i Paris 2024 har vi alla fått uppleva de allra bästa idrottarna i världen inom fäktning, simning,

Kopplingen mellan data och mental hälsa är inte alltid uppenbar. Å ena sidan tittar vi på siffror; å andra sidan

Om COVID-pandemin inte gjorde det tydligt, har de senaste åren befäst vikten av mental hälsa och välbefinnande på arbetsplatsen. Dessa

Vill du göra ditt företag till den plats där alla vill arbeta? Allt du behöver göra är att BRY DIG.

Företag som prioriterar medarbetarnas mentala välbefinnande bland sina fem främsta affärsmål rankas konsekvent bland de högst presterande. Faktiskt visar rapporter

Psychological safety is extremely important because it contributes to employee learning, innovation, and overall satisfaction. Studies have shown that quality

Terapeuter på Siffi har observerat att arbetsmiljön och kommunikationssättet mellan avdelningar starkt påverkar den mentala hälsan. Ledarskapets roll i denna